秋十月，滿地金黃，2020年10月28日下午，眾業(yè)達人力資源部組織了一場別開生面的新員工面對面活動，來自總部各部門的27位新達人，跨越部門界限，一同參觀學習新知識、交流學習新內(nèi)容。千里之行，始于足下，新達人們多方位認識眾業(yè)達就此開啟。

【新達人走出辦公位，真正認識到眾業(yè)達業(yè)務產(chǎn)品、體驗業(yè)務模式。】

首先，參觀學習的第一站是眾業(yè)達物流中心王經(jīng)理為本次新達人介紹物流行業(yè)情況、眾業(yè)達物流發(fā)展及汕頭倉的基本情況，讓新達人對于物流體系有基本的認識。隨后汕頭倉吳主管和陳專員帶領新達人實地參觀并認識產(chǎn)品實物及體驗物流操作流程。參觀過程中，新達人們也見到了日常工作中提到的各種產(chǎn)品實物，驚呼“原來這個產(chǎn)品實物是這樣的呀？”

接著，本期新達人大部隊來到眾業(yè)達設備公司生產(chǎn)車間。設備公司生產(chǎn)錢總監(jiān)以及林主管為新達人簡單介紹成套設備基本原理，并實地認識中低壓成套設備產(chǎn)品，新達人們對于眾業(yè)達新能源充電樁的生產(chǎn)制造也是充滿好奇，積極提問交流。

【玩中學，有參觀學習，也有游戲互動、分享交流。】

面對面交流環(huán)節(jié)，新達人以組隊方式參加新員工知識競賽，“必答+搶答”的競賽游戲方式，進一步回顧新員工必讀知識點。本環(huán)節(jié)特別邀請2位眾業(yè)達學姐分別來自綜合商務二部趙經(jīng)理、電子商務部陳主管為新達人們分享自己的成長故事，“如何從職場菜鳥變成職場達人”成為本次新達人分享交流的關鍵主題。最后送上每位新達人專屬的 “領導小寄語卡片”，用實際行動讓新達人感受眾業(yè)達“分享·包容”的文化。

企業(yè)的高速發(fā)展離不開新鮮血液的不斷注入，而命運不會辜負任何一個努力奔跑的人，新達人在新征程的起點上蓄勢待發(fā)，愿已經(jīng)準備好的新達人在人生的路上繼續(xù)乘風破浪、勇往直前！